这个车间主管是老板从别的地方挖过来的，一月工资12000元，来这厂上班还不到2个月，原来车间员工有100人左右，每次开早会人都满满的，他来了2个月后，现就只剩下这么几个人了，真的搞不懂老板是什么想的，他一来好多老员工及新员工跑光了不少，那老板为什么还要这主管了，干嘛不把他炒掉了，难道老板要准备关门了，特意请他来把员工搞走不用赔这么多钱。 这个新主管一来叼的很，员工稍微做错了一点事或干活速度慢了一点，不管是老员工还是新员工，反正说话特别的难听，忍不住的员工只好辞工走人了，这个主管也不怕人家顶他或骂他，个子高大不担心打不过人家，倒是老板一点也不慌张员工全跑光了，不晓得老板玩的是哪一计。
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forcewoo99
老板叫这个人来，就是来裁员的
傲异 回复 02-13 07:30
要的就是无损裁员
被遗忘的时光
就是要换一批人，以后倒了赔偿少
壆孒戀 回复 02-12 15:25
是的，老员工工龄大工资高，而且老油条，年纪大了，该换换血了
沉默不语 回复 壆孒戀 02-13 10:20
想不通那些老板，老员工虽然是老油条但新员工也是要培训和教的，若是老员工都辞职了都是新员工那几本可以等着停线破产了，新员工不可能跟得上速度
用户85xxx97
自离不用赔偿
定格丿Forever 回复 壆孒戀 02-12 17:34
炒老板不要，炒员工需要。。
壆孒戀 回复 02-12 15:26
炒鱿鱼需要赔吗？
凯迪不拉客
老板玩的是“借刀杀人”。
星海＠心海
真是个好主管，这么点人能干100人的活，为老板省不少钱。
用户10xxx73
很快了，最后老板来一个忍痛斩马谀！完美结局
LNNH早超声
我厂当官的说你想做就做，累了找我请假，确实不想做就不做了
天行健
老板太抠门了，给新来的主管穿旧工作服
手持式喷筒 回复 02-12 19:57
还得是你的眼神好！
WOWO
高[点赞]实在是高[点赞][点赞] 花小钱办大事。
阿宝raymond
你以为是车间主任，他实际职位是人事部里的辞退专家
用户10xxx31
这个厂好像是中山格兰仕微波炉车间呀！正黑厂，除法定节假日不加班，剩下来的时间天天加到九点
用户15xxx78 回复 02-12 21:30
你这么说格兰仕微波炉都不能买了？毕竟企业文化这么差
feideko 回复 用户15xxx78 02-13 11:50
都一样，比亚迪同样是这副德性，但凡他公司卖的产品是以性价比出名的，底层员工都不会过得好，只有像华为和特斯拉这种高技术高利润的企业，才是打工人的希望。
小石头
人少了活照干，不就是成本降低了么
用户12xxx41
打混的的员工太多了，老板不赚钱，请新主管来优化员工，不打混的逼走，不用赔钱
你卖我买nnn
工人要会耍心眼的话，最先走的是这个。
尔毛
半年后厂子倒闭了。
nihifet
原来每个公司都有把这样的刀。
用户16xxx52
老员工工资太高了，换批牛马
随便说说
老板叫这个人来，赶走这些员工，还不用赔偿多好，到后面人差不多了，再把这个人开了，来的时间短最多多给一个月工资，事就解决了，多好
用户11xxx33
你就说这老板是不是快倒闭了吧。。。
有何不可。
有些员工对他们太好是真不行，就应该严格管理
用户12xxx41
打混的的员工太多了，老板不赚钱，请新主管来优化员工，把打混的逼走，不用赔钱
用户10xxx76
厂子开不下去了，找个人来把人骂走，不需要给遣散费，这个主管就是来干这事的[抠鼻]
用户16xxx37
老板招来裁人
用户10xxx93
个子高充当人肉沙包
用户10xxx55
减员增效啊！搞好了继续，搞不好，他至少每月1.2个W也到手小半年了！换个地，继续！[抠鼻]
真正传说
这主管 管的就是裁员
练气壹层
剩下的都是中年人
小白
跑就跑了，反正中国人多，继续招就行了
用户10xxx98
就知道欺负女人
有钱人的祖先
老油条太多了，老板拿把刀出来裁人
用户10xxx28
裁员广进
71822
省多少人力成本，这主管请的值
c136831
免费裁员，否则还有支付裁员赔偿金。
有人吗
100多个人的活，50个人干，你是老板你不开心吗
用户10xxx50
开不起就倒闭吧，倒闭了也不用赔钱
傻子呆子混子
过年回家了吧
用户10xxx05
最不缺的就是一线工人
小鸡快跑
老板如果做不下去了，实行员工持股不就解决了，员工都成股东了，那就不用补偿了
蜂华正茂
老板请他来就是为了裁这些老油条
用户10xxx25
主管一看还有这么多人，老板给的KPI还没完成，压力很大
我生命中的温暖唯有你的笑容
说不得这个老板就像当年的秦王一样，让吴起杀降，他做了好人
用户10xxx70
主任要执行老板干多点活少拿点工资的发财方针。
用户40xxx61
这些人能把原来100人干的活干好，把跑掉的那些人的薪资拿一部分出来发给留下的人，老板省钱了而员工收入高了，这就是能干事的人
流氓兔
换血