郑丽文公布第四波人事任命，朱立伦尴尬了，洪秀柱罕见喊话郑丽文 根据台媒最新消息，国民党11月3日举行第22届中评会，党主席郑丽文也公布地方党部人事布局，这也是郑丽文公布的第四波人事任命。除了桃园、台中、苗栗、竹市、南投、台北这6个地方的国民党主委有变化外，其他的县市党部主委全部续任。 这次变动名单上，桃园、台中、苗栗、新竹、南投和台北六个县市的主委全换了新面孔，比如桃园派了前黄国园党部主委蔡忠诚，台中由议员苏柏兴接手，南投则由立法机构成员游颢坐镇。 别看调整范围不大，郑丽文却借此机会狠狠立了威。像桃园和台中的原主委，就因为选举期间违反中立原则公开拉票，被她直接撤掉，这明摆着告诉党内：新主席不打算被地方派系牵着鼻子走。 但细看下来，十六个县市主委稳坐原位，又暴露了郑丽文的现实困境，她在党内根基尚浅，能动的人有限，只好先玩一把“有限换血”。 今年9月，朱立伦带着两百多名党工和干部搞了出“集体总辞”，名义上是帮新主席轻装上阵，实则留了个烫手山芋。这一招看似交出了人事权，却让郑丽文陷入两难：大规模换人可能引发内讧，全部留用又显得软弱。结果只能大部分岗位维持原状，只动了少数几个位置。 更微妙的是，朱立伦系的凌涛依旧留任，侯友宜派的江怡臻还被提拔为发言人，这种“派系共治”的局面，说明郑丽文眼下还很难完全摆脱前任的影响。而之前在她就职典礼上缺席的卢秀燕、张善政等人，其地方人马也被调整，算是郑丽文一种含蓄的回击。 这边人事棋还没下完，那边两岸路线的压力又顶了上来。就在人事公布前一天，前主席洪秀柱罕见发声，直接喊话郑丽文“两岸关系没那么复杂，未来就是要谋求统一”，催促新主席明确规划统一路线。 这番话可不是随便说说，它戳中国民党长期以来的痛点：深蓝群体焦虑两岸政策模糊化，而亲美派和中间派又怕激进路线吓跑选民。郑丽文明白其中利害，她在用人上特意安抚深蓝势力，比如南投主委游颢是洪秀柱心腹，未来考纪会主委也可能由洪系人马出任。这种安排明显是想在深蓝和务实派之间找平衡。 但平衡术玩得再溜，也绕不开国民党眼前的烂摊子。党产被冻结，负债高达21.2亿新台币，最近还得借3000万新台币发工资，家底实在有点惨淡。 郑丽文为此提出“狮群理论”，想三年内发展20万新党员，还组建律师团帮党员应对司法纠纷，但这些招数效果如何，全看2026年县市选举结果。这场选举就是她的“期中考试”，成绩若比不上朱立伦时代，党内建制派和深蓝势力很可能联手逼宫。 大陆方面对此保持关注，国台办已对郑丽文愿赴大陆交流表态积极，强调愿在“九二共识”基础上推动两岸交流。而岛内民意也在变化，2024年两岸人员往来超过440万人次，同比增长53.8%，越来越多台胞西进大陆发展，这对国民党调整两岸政策形成潜在动力。 眼下郑丽文既要整合党内派系，又要明确路线方向，这场人事调整已不只是换人游戏，而是国民党能否抓住机遇、重新赢得民心的关键一步。
