果然“事教人”比啥都管用! 之前闹得沸沸扬扬的女护士张水华,这才没多久就出来 道歉了,但明眼人一看就懂——她哪是真知道错了? 分明是怕赞助没了、饭碗保不住,再不低头连单位都待不下去! 你看她道歉里说“对单位及领导形象造成困扰”,提的全是怕影响自己的事,压根没提给同事添的麻烦 干过排班制工作的都清楚,岗位得时刻有人盯着,她想一直周末调休,就意味着别的同事得一直顶周末班、在工作日补休,这事儿搁谁身上能觉得公平? 说白了,她就是只想着自己,没半点换位思考的心思。 其实这事儿本来能是个“多赢”局!要是她获奖时多说一句“感谢领导同事包容,帮我协调调休才有这成绩”,既给足了别人面子,以后再想调休大家也愿意搭把手 可她偏不,只会抱怨,把别人的付出当理所当然——不懂感恩的人,路可不就是越走越窄? 我总觉得,道歉的核心得是“认自己的错,念别人的好”,而不是怕丢利益才服软
真是个大反转啊!最快女护士张水华没有走,走的却是帮她扛事儿的护士长,这让很
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懒羊羊(bai)
自私的人