[微风]浙江杭州，女大学生到一酒店打工，工作期间，包间客人要求退掉一瓶未开封的茅台酒，她将酒拿到前台，便去忙了。没成想这一抱，竟抱出了麻烦。不多时，经理拿着那瓶茅台找到了她，脸色沉得厉害：“你看看！瓶盖红标签怎么撕了？这咋二次销售？” 林晓愣着看那残缺的标签，半天说不出话。经理叹口气：“看你是学生不容易，你出 1000，剩下的我们担了。” 小王满脸委屈，她没想到自己能摊上这种事，据她回忆，8月15日那天，酒店人多，她一直在店里忙来忙去，当时她负责的包间客人结账离开，表示有一瓶茅台没开封要求退掉，当时小王去包房里检查了，确认茅台酒没有开封后就给退了。 她从头到尾就是按流程将客人要退的未开封茅台酒抱到前台，不料她去忙别的工作时，转身就被经理告知要承担 1000 元损失。 小王家庭条件欠佳，暑假在这家酒店打工，本想赚些钱帮衬家里。在这里工作一个月能有差不多5000的，对小王来说非常难得，她也很珍惜这份工作。 可面对经理的要求，她不想不明不白的接下这后果，毕竟钱赚的不容易啊。 她试图找客人和同事核实，可双方都坚称没碰过标签。而包厢偏偏没有监控，根本无法确定责任究竟在谁。 经理起初表示看小王不容易，自己和另一位经理会帮忙分担一部分，让小王出 1000 元。 经理觉得自己已经是出于照顾才提出帮忙分担，可小王却觉得这红纸被撕毁就卖不出去有些蹊跷。 同时也知道经理是想帮她，但小总觉得这1000元花的太亏了，就提出了这 1000 元，应按比例分得相应量的茅台酒。 这话让经理瞬间变脸，指责小王故意找事，小王不觉得自己的要求过分，既然共同出钱买了这瓶酒，那酒就该分了。 但这让经理觉得小王多少有些不知好歹，不仅不同意小王的要求，连1000元的分担也不管了。让小王自己赔。 后来更是叫来了警察，最后在警察的调解下，小王一个人花了2600元购买了这瓶红纸被撕毁一点的茅台酒。只不过小王一个大学生，家里经济又不好，酒店提前给小王结算半个月工资来支付。 此事一经曝光，网友们纷纷站出来为小王鸣不平。 “标签损坏责任不明，酒店无证据直接甩锅员工，明显违法！员工正常履职，没重大过失凭什么赔偿？”认为这酒店就是看女生好说话就压榨，经理态度反复明显是想讹人。 不少网友认为，经理前后态度的巨大转变，明显是在欺负涉世未深的学生，在没有任何证据的情况下，就将责任归咎于小王，实在不合理。 还有网友指出，若酒店每次遇到类似情况都让员工担责，以后谁还敢安心工作？这对员工来说太不公平。 从整个事件来看，酒店在管理上存在明显漏洞。包厢没有监控，导致在出现问题时无法查明真相，而且在责任未明确的情况下，急于让员工承担损失，这种做法难以服众。
