俗话说，事出反常必有妖，但是这次好像没有要诶。 3月8日，大大小小的企业家们，

俗话说，事出反常必有妖，但是这次好像没有要诶。 3月8日，大大小小的企业家们，思想和灵魂受到了极大的冲击。胖东来创始人于东来，将价值37.93亿的公司资产权益，全面转为全体员工共有。有人高度评价这种行为是将原本的私有制企业转化为了公有制企业，是资本主义向共产主义的跨越式进步！ 胖东来集团10194名在岗员工，从店长、技术岗，到理货员、收银员、保洁，全部纳入权益范围。 但是请注意，这只是权益，不是所有权。这与当家做主的共产主义还是有本质区别的，当然这影响不了胖东来巨大进步。 ​​官方公布的分配方案清晰到个人，公平又有层次。 718名管理团队分得15.14亿元的资产权益，占比39.9%，12名核心店长每人获2000万元资产权益；563名技术团队分得4.68亿元资产权益，占比12.3%，核心技术人员获千万级确权；8913名一线员工分得18.11亿元权益，占比47.7%，8633名普通员工人均20万元资产权益。 ​​很多人误以为是将公司股份分给员工了，实际只是权益，是一种长效激励机制。 公司利润分配是：50%发全员奖金，50%归股东分红。 ​​胖东来这一记重拳，突然就打懵了大大小小的企业家们。以后那什么去给胖东来抢员工？ 胖东来的这次资产权益改制，会不会带动国内企业集体升级？会不会加速我们伟大的共产主义事业？ ​​各位读者你们怎么看这件事？有知道内幕的朋友，欢迎在评论区留言指教。 ​​素材来源：胖东来2026年3月8日官方披露、于东来社交平台公开声明、红星新闻、中国经济网、新浪财经权威报道