河南矿山董事长崔培军这不是扰乱市场嘛,年会现场财务安排给员工发洗衣机,结果老崔第一个急了,当场质问“这谁买的?开什么玩笑!再拿两万块钱”,这样的老板,试问哪个员工不愿意在他的手底下干活呢? 在年会现场,公司评出了24位员工孝星,根据财务的安排,每个获奖员工可以奖励一台洗衣机,可是颁奖时员工都笑容满面,老崔却第一个不高兴了 老崔严肃的看着台下说:洗衣机多少钱啊?谁买的?从来都没搞过这个玩意,发什么洗衣机啊,原来都是发金戒指金项链,你是不是觉得今年黄金贵了 此话一出,财务连忙回复说:没有!老崔也没继续往下说,就说每人再给拿20000块钱,赶紧把钱拿来 对此,有网友调侃说:老板啊,洗衣机就真的不错了,我们年终就发了个鸡毛 仔细想想,这事儿还真不是简单的发多发少的问题。老总生气的点在于,公司一直以来的传统被改变了。在他的认知里,员工孝星就应该配得上金戒指金项链这种硬通货,洗衣机算怎么回事 这种较真儿的劲儿,说白了就是他把员工当自家人。自家人的奖励,怎么能糊弄呢。哪怕是黄金涨价了,该给还得给,不能因为这个就降了规格 其实咱们打工人要的不就是这个嘛,不是非得要多少奖金,而是希望老板真把员工当回事。有的老板年底发个红包都要精打细算,左思右想怎么省钱。可这位倒好,嫌洗衣机档次不够,当场让加钱 当然,也有人会说这是作秀。但你想啊,真金白银地往外掏,一年又一年的坚持,这种秀,欢迎更多老板来演。员工要的其实很简单,就是希望自己付出的劳动能得到认可



八零大叔
不错了!像有些企业发的有,如发脾气,发任务,发考核指标,发“大饼”,就是不发钱。
爱爬山的养花哥
中国这么多老板没有跟的,
海海看影视 回复 02-15 06:00
听说特斯拉都被约谈了,还跟个毛啊