同一列火车,票价上区分这么有层次感。这个“高软”不知道里面啥设施,价格是硬座/无座的五倍。做一个比喻,一个民营企业招聘,211和985毕业生是坐高软的,普通一本是软卧,二本是硬卧,大专及以下是硬座和站票。上岗之初,董事长、HR以及其他同事还对坐高软来的高看一眼,但如果不能转换成为企业带来效益,那大概率不如站票来的。 想起图2这本书,作者是改开后第一位来华的美联社记者弗克斯·巴特菲尔德,他在书中说,“革命成功后,阶级被取消了,但代之以级别。每个级别相应的社会地位、收入和福祉千差万别。” 有时做假设,如果中方收购可口可乐,那么,至少可以推出一百个版本价格迥异的可乐,首先分体制内/外版,前者再分干部和工勤版,干部又可以分成十四个类别,按级别一一对应;体制外的版本就更多了,保姆版、洗头妹版、木匠版、白领版……

