红杉资本：12个通关妙招助你创业升级打怪

把自己想象成一个机器人。那么，怎样写说明书才能表达出你的“最佳工作状态”？ 创业就是升级打怪，经验来自于日常一个又一个细微决策的正向度累积。有人说，CEO的职责有一个更贴切的描述，那就是“首席坑洞预防官”，诚哉斯言！ 【关于人才招聘与面试】 1.关于自己的“使用说明书” 2.检验观察能力 3.来一场角色扮演游戏。 4.如果你在面试中老想着如何改掉求职者身上的毛病，那就千万别雇佣他。 【关于管理】 5.赋予新员工早期责任，让其尽早品尝成功喜悦。 6.制定工作目标时，产量比完美更重要。 7.不要阻碍公司最有天赋的工程师的工作。 8.不要阻碍公司最有天赋的工程师的工作。 9.树立心理安全感。 10.记录移动“球门柱”的频率。 11.记录维修故障的平均时间。 12.记录工程师令你惊讶的频率。 所有生意都可以重新再做一遍 任何一个行业都是值得重新再做一遍的，因为通过商业模式的赋能，任何行业里的公司都有机会成为一家值钱的公司。 这是一个最好的时代，也是一个最坏的时代，用颠覆式创新与新商业模式融合，全世界都是你的舞台！ 在新商业的世界里，没有被淘汰的行业，只有被颠覆出局的企业，现在所有的商业竞争都会聚焦在“颠覆与重构”上。 一家公司或者一位老板，如果颠覆与重构能力短缺，注定会提前败下阵来。 请记住：没有创新力，哪有想象力；没有想象力，何来竞争力；要想破局突围，必须颠覆原有商业模式，重构新的商业模式！ ——我是你们的好盆友 CC