“裁掉销冠省30万，丢单赔3000万，老板拍断腿。 ”脉脉热帖里，这句话被顶到最前。 去年12月，原公司现金流断裂申请破产保护，同一天，被裁的销售老周已坐在上市公司总监办公室，年薪百万带百人团队。 网友@Leo爆料：“他走前手里那笔千万订单，转头成了新东家开门红。 ”评论区炸锅——“三年违规裁员23次，罚单218万，活该”“HR当时说‘不差你一个’，现在差的是整片市场”。 中国企业家协会把这事写进《2023用工风险白皮书》：突击裁掉关键岗，损失率飙47%，销售技术岗占八成。 人社部接招，2024提案给绩效前30%员工强制60天缓冲期；销售协会3月新规：百万订单没结案，老板不能先炒人。 老周没空回头看，他搞出的“短期项目合伙人制”被哈佛商业评论收进中国创新案例，带的团队已成行业黑马。 高校MBA课堂总结一句话：省人头费不如留财神，否则破产文书就是下一封offer。
大快人心！缅北明家一审宣判，11名主犯死刑！据央视报道，29日，被中方缉拿归
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![[明菊兰呢？]这次缅北明氏家族黑恶案，网友发现，明菊兰并不在名单中。也或许在名](http://image.uczzd.cn/10225771592261034638.jpg?id=0)
