昨天早上,老板给我们开早会是这样说的: “如果谁觉得外面公司的工资比我这里高,不想做的可以辞职直接走人,你不耽误我,我也不耽误你,不要整天在这里摸鱼,我最不缺的就是工人,现在我缺的是订单,有些工人,每天还带着情绪来上班,多做一点好像少块肉一样,还要我照顾你们的情绪,那我收不到货款,发不了工资时,那谁又来照顾我的情绪?”
突然觉得老板说得很有道理,现在订单少,生意不好做,确实不缺工人,每个月还要按时发工资,是挺不容易的。
打工人最可怕的地方就是被老板pua一下就和老板共情。如果老板给你一个平等晋升的平台,订单充裕的时候能给你更好的待遇,那么当订单少的时候理解老板是应该的。但是如果老板总是在订单少的时候要你和他共苦,而订单多的时候没有同甘,那么就没有共情的必要了。
老板:如果谁觉得外面公司的工资比我这里高,不想做的可以辞职直接走人,我是不会给你们加工资的,因为加一个对所有人都不公平,所以我会加高工资聘请另外一个工人。
用户14xxx90
接不到订单是老板自己业务水平不行。他不过是把自己对客户的压力转移到员工身上。
花季少女惨遭8个男老师轮流强迫写作业 回复 08-14 01:40
有季节性的怎么破?我们做牛仔裤的,现在是淡季,一条裤子亏1.8元接回来做。你能理解吗?其实这些不接回来做也是亏那么多钱。但是接回来做员工有稳定的收入。但是自己白忙活了还要冒货出问题的风险。
用户14xxx90 回复 花季少女惨遭8个男老师轮流强迫写作业 08-14 23:27
做亏本生意不还是老板业务能力差的体现吗?难道这其中的原因是应为员工做的质量差还是不能按时交货导致的?
雪中陌刀行
月薪三万,义父在上,丰先自当全力辅佐义父成就一番大业,月薪三千!老贼,安敢如此?
alian 回复 08-10 08:10
给你3万,过不了3,2年,你就觉得这钱也不多了,又和3000时一样心态了。你也许自己不信。
苍云横渡客 回复 alian 08-11 23:57
两三年是纵向比,关键还得看横向比,你哪怕给10万,但是地区基本工资都98000了。你有啥优势?要是基础最低工资3000,你给3万,真会把你当义父的。
上得
这话术,那你觉得那个工人不行直接开了就行,还不是舍不得赔偿金
风琴
这个应该算威胁个人。如果觉得个人多可以撤退员工,这个应该算犯法吧。可惜没人管工人。。。我们工人只能算牛马
用户40xxx40 回复 05-22 09:01
病了还有人帮看病。
用户53xxx96 回复 06-05 03:49
你知道在农村牛马的待遇有多好吗?别说自己是牛马。牛马是最重要的家庭成员。
用户40xxx40
你赚钱的时候也没多分我们一点
雨前龙井 回复 07-25 09:16
呵呵。有订单,工人不干,是工人的事。没订单,你老板就多搞订单回来啊!你没订单,却怪打螺丝工人摸鱼?[静静吃瓜]
用户16xxx68 回复 08-08 21:21
没订单是谁的问题,工人是没给你出货还是把你的货卖了?
荷花爸
谢谢老板赏饭吃,要不要我们来首《感恩的心》呀
你看我有几分像从前 回复 05-22 12:29
唱听我说谢谢你[开怀大笑]
雨落 回复 05-23 12:37
开工大会上必放曲目[滑稽笑]
用户10xxx21
我干活,你发工资。天经地仪。
Lyos
打工人。月薪不足一万,不需要情绪管理。
用户10xxx91 回复 08-01 05:55
3000工资的人照顾月入好多万老板的情绪,这不是个笑话吗?
达闻西
材料到位不能按时生产出产品是我工人的事,卖不出去还有回不了款是你这个老板的事,别他妈搞混了。该是我的钱就给我!!!
雨落 回复 05-23 12:43
不不不,身体能接受的产量拿合理的工资才是打工人的事。要你用百米冲刺的精神劲去跑五公里,真不是打工人的事。
达闻西 回复 雨落 05-23 17:39
必须的,不然难道给我包装鸡蛋普工的工资,要我去造原子弹啊?
大国崛起
特么的,你倒是裁员呀
用户16xxx68 回复 08-09 11:11
你当然不交了,因为是你不给员工交,一个偷税漏税的黑工厂,还把自己装打工人,你的嘴脸真心的黑
实习者的实习者 回复 08-09 09:26
就现在的工资和消费水平,能活着就不错了。每个月能存一两千块钱,还能给家里应急用。交了社保再扣五百多,一个月剩下三五百狗屁用
过客
每个老板都是一样的,他只想要一个不停的工作不要说累不休息的工具人,现实是,他就算发现你偷下懒,他也不会炒掉你,因为他找不到几个工具人
kerry7875
这种就是典型的罪恶平摊论
huangpaizhuren
打工仔居然赞同?不应该马上反驳说:老板挣钱了难道还会分给员工吗?想员工走就辞退赔钱,别搞小动作逼员工离职。
心随风动
舔狗
吐槽星人
说这种话改变不了现状,只会让大家心情更不好。我们领导也是这样说话,已经没人理他了,当狗放屁。有本事的去拉订单让工人多赚钱,不然厂子倒了,你破产工人也就是换个地方干活。
wsh
没错啊,双向选择,谁也别说谁
用户17xxx16
赚个上亿的时候没想过劳力工人
有双
等公司解雇,赔偿。
tb_9836126
要是我分分钟不干,什么收不到货款,管我屁事。你赚大钱了也不分我点红。
烟雨韵天青
累死累活拿个几千还要和老板共情?脑子被门夹了
德先生跟赛先生何在
你用的起就用,用不起就辞退,该赔的就得赔,你缺订单是你业务做的不行,你收不到货款是老板当的不行,工人是负责生产的,不是做业务收货款,缺订单有情绪,加班赶订单的时候谁没情绪?
往事成风:D:(:D:-O
把工人当耗材说什么,不是混口饭吃谁干
LF
老板:能干干,不干滚 员工:能辞辞,不能忍
石2004
地主家也没有余粮啊!得按合同办哪!经营不善,最后的结果谁来承担?!还不是苦哈哈的打工人?!
石2004 回复 05-26 12:40
按时发工资是当老板的责任,没这觉悟,您怎好意思剥削别人!
过塘鱼
他喵的,我摸鱼怎么啦?你炒了我啊!不炒就别BB叫。还说没订单,没订单是你的问题。
迷茫先生
可真会转移矛盾啊,你觉得工人多可以辞退,订单少再扯也是业务员问题和工人有关系?收不到货款是合作方事更和工人没关系,发不了工资可不就是你老板自己原因?还谁来照顾他情绪,这群人听着他在这叭叭不是照顾他情绪?
石山头 回复 06-28 14:17
关门关门,,,大家一起回家躺平!嘿嘿,看谁熬不起
默 皛
双向选择!做老板就要承担起做老板的风险!员工按要求完成规定时间内,份内之事即可!因为你只是拿这么多钱,只用承担相应的责任和义务就够了!没必要多做
我袁术一统天下
叫老板老婆去陪甲方上床不就有订单了,做老板不狠一点能赚钱安慰,老板自己老婆都不会用还开什么公司,还埋怨员工
李峰
没订单就倒闭算了,搞的自己是大慈善家一样[静静吃瓜]
那年花开的时候
画饼这套以前还行,现在没那么管用,因为现在的年轻人多数都是想干就干说走还真的就走,所以那些一年到头都在招人的基本离不开黑心,不想被坑的看到这种就不要去,免得给他们白干一天两天的活。
用户10xxx97
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crf
老板裁员最少要考虑2个因素,成本和安全,就是又差又软弱的
陽金
我们老板还是不错的,每天就是定下多少的工作量做完了就能下班,大家配合做的话6个小时就能做完下班,不配合的话加班也要做完
大户 回复 07-29 08:12
你那不是好老板,不把8个钟安排满
用户93xxx53
我们老板,工人讲几句话发视频给组长,早一二分钟打扫也叽叽歪歪。工人推迟十几分钟下班却看不到,工资拖欠,要你赶货又变个脸,这就是现实
驾驶朕我有
也不能说老板PUA员工,现在行情,老板确实不缺员工,而老板之所以不炒人,都是因为工龄在那里摆着,他炒人的成本太高了。现在就一个最低工资,没加班,没其他福利,你能熬就陪老板熬着,结果就3个:①要么你自动离职,老板不赔偿,②要么熬到老板东山再起,③要么熬到老板倒闭,把所有赔偿补偿丢给社保。
louis
没带情绪,给多少钱干多少活。员工干活都是这样,公司觉得员工干少了,可以开除员工。
雨落
对新员工这样说无所谓,双向选择嘛,你情我愿。对老员工这样说,用心就难讲了,主动辞职可以少给很多钱,而且当年自己画的大饼,随着老员工一走,自然无人再记得。很多私企,效益好,老板只会开心挣多钱,换车买房扩大生产,员工收入没提高,等效益不好了,就开始嫌员工拿钱“多”“不卖命”了。
何公仔
不同甘只共苦
雨落
员工为何有情绪,大多数情况是,事做的更多了,要求更苛刻了,到手工资收入不增反降了。
我粑粑
这对士气是一个打击,离心离德
物至木声
能这样对待工人的老板,缺订单是必然的啊。
赶海抓螃蟹
老板开豪车,包2奶的时候,跟你共情了吗?
用户28xxx81
如何扣员工工资都做成PPT了,还演讲
滋--滋_味
你要知道大多数工人拿的是计件工资,对个窜窜
青霉素
告诉他,什么叫问薪无愧
用户18xxx56
订单都接不到?那你这个老板怎么厚着脸皮干下去的?别人都能接到订单,干不了就打工去,中国什么都缺,就不缺想当老板的。
_随心所欲_自由自在
作为老板,你看不惯哪位工人,第一次警告,第二次开除呗。这是你的权利。但工人不是你手里的扳手,你叫干嘛就干嘛。想要让老板满意,那几乎是不可能,在老板的眼里,底下的工人,永远都是在偷懒、摸鱼。恨不得工人24小时干活,还只需要给一把干草。
用户16xxx68 回复 08-08 21:24
干草都要自备
LiMF锋
没订单才摸鱼的,有订单都忙的飞起,哪里时间摸鱼
用户10xxx04
老板不好做,谁都知道。养不了就不干了,关员工什么事。付出劳动出薪资,挣钱员工也分不了你1分钱。
抠脚大汉
工资都发不起当个屁的老板,当老板是为了做慈善的吗?当老板也好打工也罢就是为了赚钱,做好自己的事各不相欠
龙飞凤舞
现在老板都是这样的德性多,打工的还是要多注意身体健康,做事情不要太快,太累了,一般过得去就行了
用户43xxx17
有道理个屁 ,生意不好的时候就是共度难关,生意好得时候买车买楼 你就加班加点挣点辛苦费
阿培
没错,各有难处,相互体谅。不适合可分,地球照样转。
玄之又玄
连订单都没有了,就要裁员,明白了没有?
少年王宇宙浪子
既然没有订单,那就早点关门吧,这样厂子留着也没有什么社会作用
田生
懒得吊他,该摸鱼还得摸鱼,开不下去就倒闭呗,谁怕谁
三生三世对对对
这段话的重点是,现在订单不够,你们要一个人干两个岗位,好让我裁一半的人。你们这么摸鱼,我还怎么裁人。
我的世界纪录2718
收不到货款跟员工有半毛钱关系吗?干多少活拿多少钱这是员工该干的事 按时发工资就行了
阿军
换机器人呗,不用发工资
习惯孤独
说这些没用呀,干不好的降工资,实在不行的就开除。不要指望别人理解。大家只是交易。
Linny
人需要工作没错,把工作做好也没错。我说的是不需要对老板共情,还轮不到我们打工人来同情老板的不容易。
用户18xxx23
哦哦
摩擦焊接设备及应用研发
带情绪上班的就是垃圾,想方设法都要弄走。
我为0颠狂,谁为我疯狂?
不容易是你的时候 工作本来就不好干 怎么还不给说
不凡
老板酒池肉林时可会想到员工再汗流浃背的给他干活赚钱?老板开着大奔,手抱小蜜时可曾想过为他创造这个条伴的工人?
用户10xxx59
嗯,老板给你工作,你应该感恩戴德,把老板当菩萨供起来
欢乐马
打工人跟老板共情活该被剥削
用户10xxx44
你发不了工资可以破产啊,没有人让你装B当老板,不发工资把你的厂用火烧掉,看你狂不狂[赞][赞][赞]
赤贫骑士
烧!烧!烧!烧!烧!
用户12xxx70
请问作者,老板喝酒吃肉的时候带你了吗?老板的大奔让你开吗?老板的三妻四妾你有份吗
郑少--旺爹
我也觉得老板好有道理,人多订单少你就开除我吧。别叽叽歪歪的
戚薇漫不过海
我特么让你多发几张跟吃你肉一样
那些
别动不动就PUA或者画大饼 如果老板赚到钱了会分点给你?没有就别扯犊子博同情 没生意的时候就会PUA 有生意的时候就会画大饼
zhou
这是什么狗???
用户10xxx65
老板挣钱得时候不记得是员工帮他挣得。挣不到钱的时候就开始抱怨要给员工发工资[哭笑不得]
痴心换真心
订单多的时候,给你涨工资了吗
怼王 不服来战
没有订单就去拉订单啊,去拉不一定能拉到,不去拉一定拉不到
用户17xxx38
这种老板,敢欠我5快钱,我马上放火烧你你工厂[滑稽笑][滑稽笑][滑稽笑]
文子
总有一些老板,把应该给员工的工资当施舍一样!
萧哥哥O
大家好好干,明年给你们换个嫂子
用户17xxx73
不容易就关门,
仙家奇缘6
工厂有订单的时候忙,也没时间摸鱼啊!现在没有订单了,不摸鱼坐在岗位上正坐等下班??偷换概念,明明是老板想裁员,不想付违约金,就想员工自己离职!!
成为有关
没辞职 说什么 有意义吗?
11111号
老板说的一点没错,你觉得不好请走,如果我没给工资你可以告我,如果我没差钱你却摸鱼就是你自己的问题!
用户10xxx49
接不到订单 老板不是应该辞职吗
千里草原飘瑞雪
当年一个老板开会时说的话让人深思:你们都说给老板打工,那我这个老板又是在给谁打工呢?
我用电你用刑
其实就是PUA,鼓起勇气离职看看,基础性的工作都差不多,很好找工作,甚至年龄不超60都好找工作
我用电你用刑 回复 07-11 18:12
最难的是那帮小干部,离职后确实不好找,老板手中刀,看门狗,一个劲的压榨和PUA,底层压迫底层更甚,其实哪天不干了,啥也不是
用户10xxx66
大家别对老板产生同情心,做你自己的。
网上发言纯瞎扯淡
当老板赚老板的利润就要承担当老板的风险。你可以这么说,但员工有员工的利益。如果你给5钱,别人给一万,不用你说早跳了。如果你给五千,别人给5千五,考虑到司龄等,有很多就不会跳,但不妨碍他吐槽,摸鱼。作为老板自己想办法管理,约束加激励,让员工感觉到卖力有好处拿,而不是口头提要求。你说员工不爽跳槽,员工还说你看着不爽开除我呢,不用多给n+1,很多摸鱼的就不耽误你了,你舍得不?想不给补偿让别人放弃多年工龄,你咋那么会算计呢?
暂无呢称
员工:要是哪个领导觉得有更好的替代者,可以直接把我开除了。别tm自己管理不善公司倒闭了把锅丢给我。
莫忘
永远记住一点:你只不过是个打工的,你干一天活就得给一天的钱,其余都跟你没关系
维博
要是自己辞职还能有赔偿,鬼才在你这个半死不活的厂里待下去
时光抹去了记忆
你老板牛叉,把工人都开除了不就行了!还说那么多废话,让大家生一肚子气!
Kobe
这些混账逻辑还有人理解,真魔幻。老板挣大钱的时候有没有分给员工?
冬雨
说明人口还是太多了
gaofen6284
如果老板你觉得外面的工人做得比我好,不想聘用的可以辞退,我不耽误你,你也不耽误我,不要整天在这JJYY,我最不缺的就是工作,缺的是薪资福利。
工蚁
老板一年多少收入,员工一年多少收入?
大懒猫
没人要求你共情啊,人家不是一开始就说了,大门敞开着这个意思吗?
用户48xxx43
别听他屁话,一段话找不到一丝连一毫的逻辑,你tm业务不好请不要把情绪宣泄在员工身上,情绪好坏和是否要跳槽无关
无所谓
老板赚钱年年换🚗,买大别墅,养小三的时候叫工人同去了吗?
全民抓特务
你们都走,你再看老板的吊样